Découvrez la formation Manager et QVCT de l’Institut Epsylone, conçue pour les entreprises qui souhaitent former leurs managers de proximité. Le manager est le premier acteur de la qualité de vie et des conditions de travail : c’est lui qui perçoit les signaux faibles, régule la charge, arbitre les tensions et donne — ou pas — du sens au quotidien. Encore faut-il qu’il en ait les réflexes.
En une journée dans vos locaux, vos managers acquièrent les repères essentiels de la QVCT et des risques psychosociaux, apprennent à repérer les signaux d’alerte dans leur équipe (stress, isolement, désengagement, épuisement), à conduire les entretiens sensibles avec justesse, et à mobiliser des pratiques managériales concrètes qui préservent l’engagement : régulation de la charge, reconnaissance, droit à la déconnexion, rituels d’équipe.
La formation est adaptée à votre contexte : secteur d’activité, situations réelles rencontrées par vos équipes, dispositifs internes existants. Elle s’inscrit dans le plan de développement des compétences de l’entreprise et peut être déployée sur l’ensemble de vos sites, aux Antilles comme dans l’Hexagone.
Tarif : sur devis (intra-entreprise)
